Le 19 janvier 2018 – Les Canadiens éprouvent beaucoup plus de difficultés à déménager aux États-Unis depuis que Donald Trump est devenu président, malgré l’absence de changement formel dans la procédure d’immigration.
Trump a menacé de sévir contre les diverses avenues d’immigration de tous les pays, y compris par l’intermédiaire de l’ALENA, mais en dehors de son interdiction intermittente d’immigration, il n’y a pas encore eu de législation adoptée.
Cependant, le message a clairement été envoyé aux agents d’immigration pour augmenter les formalités administratives, ce qui signifie que les immigrants potentiels, y compris les Canadiens, font face à plus de paperasserie, plus d’examen et des délais d’attente considérablement plus longs.
D’ailleurs, les Canadiens qui se trouvent déjà aux États-Unis en vertu des traités de l’ALENA attendent nerveusement le résultat des pourparlers sur la restructuration de l’accord, Trump menaçant de se retirer complètement de ce qu’il appelle «le pire accord commercial de tous les temps ».
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Trump a été contraint d’affirmer «je ne suis pas un raciste» après avoir utilisé un langage grossier en demandant pourquoi les États-Unis ont dû accepter des immigrants d’Haïti et des pays africains lors d’une récente réunion à huis clos.
Mais il semble que le président répugne à accepter des immigrants de partout, alors qu’il tente de «rendre l’Amérique encore plus belle».
Des experts aux États-Unis disent que tout est plus lent qu’il y a un an. Les affaires qui auraient pu être réglées prennent des mois de plus, à mesure que les retards dans les demandes augmentent.
Tous les types de candidats canadiens sont touchés, qu’il s’agisse de professionnels hautement qualifiés, de transferts d’entreprises, de personnes qui se marient avec des Américains ou de ceux qui sont déjà aux États-Unis et qui cherchent une résidence permanente.
Il n’y a pas de données probantes pour soutenir la tendance, mais les avocats américains en immigration voient des demandes refusées pour de petits problèmes qui seraient passés inaperçus.
Les rapports suggèrent que les demandes de cartes vertes prennent le double du délai normal de traitement de six mois, ce qui oblige les candidats à attendre un an après la date de soumission de leurs documents.
« Demandes de preuves »
Les services de citoyenneté et d’immigration des États-Unis sont accusés de ralentir les demandes en augmentant le nombre de «demandes de preuves». C’est le terme utilisé lorsque les agents de l’immigration demandent d’autres preuves documentaires pour appuyer une demande. Ces demandes sont en hausse de 44% en 2017 par rapport à 2016, selon les statistiques USCIS publiées par Bloomberg.
Dans le cas du visa H-1B, il faut prouver que le poste en question nécessite un niveau suffisamment élevé pour être qualifié. Trump soutient que les programmeurs informatiques sont amenés de l’étranger pour enlever des emplois aux Américains.
Le visa est extrêmement populaire dans la Silicon Valley, où sont basés la plupart des géants de la technologie américaine. Mais soudainement, les services des ressources humaines trouvent des applications qui, autre fois approuvées, sont maintenant suspendues. Les experts qui ont traité des centaines d’applications voient des lettres demandant des informations supplémentaires qu’ils n’ont jamais vues auparavant.
D’un autre côté, le Canada s’est positionné pour tirer parti du ralentissement de l’immigration aux États-Unis en attirant des travailleurs qualifiés dont on a grandement besoin au nord de la frontière.
Comme les entreprises américaines ont du mal à recruter les travailleurs qualifiés dont elles ont besoin, le contraire est vrai au Canada, où les entreprises en démarrage saluent l’impact du Volet des talents mondiaux, une initiative qui se fie au visa de deux semaines et au permis de travail canadien. avantage principal.
Avec un système d’immigration canadien visant à aider les travailleurs qualifiés qui viennent ici avec des visas temporaires à rester à long terme et à devenir des résidents permanents, les avantages des grandes entreprises qui établissent des bureaux au nord de la frontière sont plus évidents.
Comment le Canada peut-il aider?
Le gouvernement fédéral du Canada vient d’annoncer son intention d’accueillir près d’un million de nouveaux immigrants au cours des trois prochaines années. Dans une annonce historique, le ministre de l’Immigration, Ahmed Hussen, a montré que le gouvernement comprend le lien entre l’immigration et la prospérité économique.
Le Canada a aussi l’un des programmes d’immigration les plus modernes au monde, qui vise à accueillir un grand nombre d’immigrants qualifiés et économiques grâce au système d’entrée express.
La nature avant-gardiste de la politique du Canada ne s’arrête pas aux résidents permanents. Les commentaires d’un certain nombre de jeunes entreprises, en particulier dans l’industrie de la technologie, indiquent que le Programme des travailleurs étrangers temporaires du Canada est trop lourd lorsqu’il tente d’attirer les meilleurs talents de l’étranger. Le délai de traitement de six mois et l’exigence d’évaluation de l’impact sur le marché du travail ont souvent freiné la croissance des entreprises en démarrage sans le talent nécessaire pour les faire progresser.
La réponse du gouvernement a été le Volet des talents mondiaux, un nouveau volet du PTET permettant à certaines entreprises désireuses de combler des postes hautement spécialisés un service sur mesure et une exemption des exigences de l’EIMT.
Éléments clés du volet des talents mondiaux
- Traitement de deux semaines pour le traitement des demandes de permis de travail au Canada (et des demandes de visa du Canada, le cas échéant) pour les talents hautement qualifiés.
- Service dédié aux entreprises qui cherchent à réaliser d’importants investissements créateurs d’emplois au Canada.
- Suppression de l’obligation de permis de travail pour le travail hautement qualifié à court terme (30 jours ou moins sur une période de 12 mois) et brefs séjours universitaires.
- Les entreprises qui postulent pour des travailleurs dans le cadre du Volet des talents mondiaux auront accès au nouveau processus de demande rationalisé qui fournira:
- Service axé sur le client pour guider les employeurs admissibles dans le processus de demande et l’élaboration du plan de retombées pour le marché du travail, avec une norme de service de 10 jours ouvrables.
- Admissibilité des travailleurs à faire traiter leur demande de permis de travail dans les 10 jours ouvrables.
Une fois que ces travailleurs hautement qualifiés sont au Canada et qu’ils travaillent, le système d’immigration vise à leur permettre de faire la transition vers la résidence permanente.
Les facteurs clés sous Entrée express comprennent l’expérience de travail au Canada, avec jusqu’à 80 points disponibles. La formation universitaire des travailleurs hautement qualifiés atteint également entre 120 et 150 points. Les offres d’emploi hautement qualifiées des employeurs canadiens obtiennent 200 points.
Avec les invitations à faire une demande en vertu de l’entrée express uniformément délivré à ceux dans la région de 440 points, les travailleurs hautement qualifiés avec des offres d’emploi sont effectivement assurés d’une voie permanente.
L’étape suivante
Si les entreprises américaines se trouvent déjà restreintes par des changements discrets apportés au visa H-1B, l’indication est que cela ne fera qu’empirer.
Trump semble avoir l’intention de lancer une répression officielle contre le visa, ce qui a aidé des milliers de travailleurs qualifiés à déménager aux États-Unis pour trouver un emploi.
Il est conseillé aux entreprises qui envisagent de faire affaire avec le Canada d’aller de l’avant avec leurs plans dès que possible. S’ils décident de le faire, ils trouveront un système d’immigration fluide et adapté pour les aider à recruter les meilleurs candidats et à poursuivre leur croissance.
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