Comment immigrer au Canada en tant qu’audiologistes ou orthophonistes

Les audiologistes et les orthophonistes sont déjà en nombre insuffisant, mais les emplois au Canada devraient croître au cours des huit prochaines années malgré des niveaux d’immigration record.

Ce sera une opportunité pour les ressortissants étrangers qui espèrent obtenir leur résidence permanente au Canada grâce à des tirages axés à une catégoriede l’Entrée express.

Dans le cadre des changements annoncés par IRCC à la fin du mois de mai, Entrée express répondra à présent mieux aux besoins du marché du travail grâce à des tirages axés à une catégorie.

Cela comprend le programme des travailleurs qualifiés (fédéral) (PTQF), le Programme des travailleurs de métiers spécialisés (fédéral) (PTMSF) et la catégorie de l’expérience canadienne (CEC), ainsi que certaines parties du Programme des candidats des provinces (PCP).

« Partout où je suis allé, j’ai entendu haut et fort le message des employeurs à la grandeur du pays qui connaissent des pénuries chroniques de main-d’œuvre», a déclaré le ministre de l’Immigration, Sean Fraser.

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« Ces modifications apportées au système Entrée express garantiront qu’ils disposent des travailleurs qualifiés dont ils ont besoin pour grandir et réussir. Nous pouvons également faire croître notre économie et aider les entreprises en pénurie de main-d’œuvre tout en augmentant le nombre de candidats maîtrisant le français pour aider à assurer la vitalité des communautés francophones. »

Le Canada accueille actuellement un nombre record d’immigrants, mais le Guichet emplois prévoit toujours une pénurie de centaines d’audiologistes et d’orthophonistes pour combler les postes disponibles dans les années à venir.

« L’analyse des principaux indicateurs du marché du travail, tels que les postes vacants et la croissance de l’emploi ainsi que le taux de chômage, indique que l’offre a dépassé considérablement la demande dans ce groupe professionnel au cours de la période de 2019 à 2021, » note Guichet emplois.

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« Pour les Audiologistes et orthophonistes, au cours de la période 2022-2031, les projections montrent un total de 6 400 nouvelles possibilités d’emploi provenant de la demande d’expansion et de remplacement et de 6 200 chercheurs d’emploi provenant des sortants scolaires, de l’immigration et de la mobilité. »

« Les conditions de pénurie de main-d’œuvre observées au cours des dernières années se maintiendront au cours de la période 2022-2031 »,

Les audiologistes et les orthophonistes, classé dans le  système de Classification nationale des professions (CNP) 2021 sous le code 31112, est l’une des 82 professions qui seront à présent ciblées dans le cadre de ces nouveaux tirages Entrée express.

Cela ouvre aux ressortissants étrangers la possibilité d’immigrer au Canada par le biais du système Entrée express s’ils parviennent à décrocher l’un des 37 emplois disponibles pour les audiologistes et les orthophonistes au Canada au début du mois de juin – ou tout autre emploi de ce type qui pourrait s’ouvrir à l’avenir.

L’Ontario, la Colombie-Britannique et le Québec ont tous besoin d’audiologistes

C’est en Ontario, en Colombie-Britannique et au Québec que la demande d’audiologistes et d’orthophonistes a été la plus forte au printemps de cette année. Au début du mois de juin, ces trois provinces totalisaient 89 emplois, soit près de 65 % de l’ensemble de ces emplois.

Le Guichet emplois recensait 40 postes d’audiologistes et d’orthophonistes en Ontario et 30 autres en Colombie-Britannique ainsi que 19 au Québec. Les employeurs du secteur de la santé de l’Alberta recherchaient aussi 13 personnes pour occuper ce type d’emploi.

Dans la province du Nouveau-Brunswick, au Canada atlantique, 11 postes d’audiologistes et d’audiologistes ont été affichés. Il y avait cinq emplois de ce type au Manitoba, neuf en Saskatchewan et un au Yukon.

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Au Canada, le salaire horaire médian pour les audiologistes et les orthophonistes est de $44 mais il varie de $30.22 à$52.45par heure, révèle Guichet emplois.

Sur la base standard de 37,5 heures de travail par semaine, cela représenterait $102,277 à l’extrémité supérieure de l’échelle salariale annuelle pour les audiologistes et les orthophonistes au Canada.

Jusqu’à cette année, le système de sélection phare d’Entrée express ne procédait qu’à des tirages propres à des programmes d’immigration, sans cibler de professions spécifiques.

Pour être éligibles, les candidats doivent avoir une expérience de travail continue d’au moins six mois au Canada ou à l’étranger au cours des trois dernières années dans l’une de ces professions, cette expérience peut avoir été acquise en travaillant au Canada en tant que travailleur étranger temporaire titulaire d’un permis de travail ou en tant qu’étudiant international titulaire d’un visa d’étudiant.

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Le Canada a signalé pour la première fois son intention de lancer des tirages axés sur une catégorie par le biais d’Entrée express en juin de l’année dernière, lorsque des modifications ont été apportées à Loi sur l’immigration, les réfugiés et la protection des réfugiés pour autoriser des invitations axées sur des catégories et d’autres attributs, tels que les compétences linguistiques.

La majorité des provinces du Canada émettent des invitations axées sur une catégorie depuis plusieurs années.

En vertu des modifications apportées à la loi, le ministre de l’immigration est tenu de consulter les provinces et les territoires, les membres de l’industrie, les syndicats, les employeurs, les travailleurs, les groupes de défense des travailleurs, les organismes d’aide à l’établissement, ainsi que les chercheurs et les praticiens de l’immigration, avant d’annoncer de nouvelles catégories.

IRCC doit également faire rapport au Parlement chaque année sur les catégories qui ont été choisies et la raison de ces choix.

Emploi et Développement social Canada (EDSC) indique que le nombre de professions confrontées à des pénuries a doublé entre 2019 et 2021. De 2018 à 2022, les admissions fédérales de travailleurs hautement qualifiés ont représenté entre 34 et 40 % de l’ensemble des admissions francophones hors Québec, qui gère ses propres admissions à l’immigration.

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