15 de febrero del 2019 – Según una nueva investigación, la industria de la construcción de Canadá deberá cubrir más de 300 000 vacantes en la próxima década, a medida que los trabajadores se jubilen y la demanda aumente.
La industria tendrá que recurrir más que nunca a la inmigración para cerrar las brechas laborales causadas por el envejecimiento de la población de Canadá.
Un pronóstico de Build Force Canada estima que más de 260 000 personas se retirarán desde ahora hasta el 2028, con la tasa actual de reclutamiento cubriendo solo un poco más de 220 000 de esas posiciones.
Se espera que el déficit de 40 000 puestos se duplique por el aumento de la demanda, dejando a la industria por debajo de 80 000 trabajadores en 10 años.
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Al igual que otras industrias en Canadá, el ajustado mercado laboral de la construcción se reduce con el envejecimiento de la población y el reducido número de personas en edad de trabajar.
Build Force estima una edad promedio de 42 años en la industria de la construcción para el 2028, con más de una quinta parte de la fuerza laboral actual retirada.
Se necesita acción ahora para capacitar a los recién llegados de la industria para que puedan reemplazar a los veteranos experimentados, con un interés cada vez menor en las ocupaciones comerciales entre los jóvenes.
Build Force estima que los constructores residenciales canadienses deberán contratar a 135 900 nuevos empleados para el 2028, con 164 300 recién llegados necesarios para las compañías no residenciales.
Como grupos subrepresentados en la industria, Build Force dice que atraer a más mujeres y personas autóctonas puede compensar parte del déficit.
Pero la inmigración también será una fuente importante de sangre nueva, ya que el gobierno federal de Canadá ya planea aumentar los niveles anuales a 350 000 para el 2021.
Los inmigrantes ya representan el 18 por ciento de la fuerza laboral de la construcción, pero los empleadores deben ser conscientes de los cambios en los países de origen de los recién llegados, dice Build Force.
El cambio a los países asiáticos como la principal fuente de nuevos canadienses significa que los recién llegados tienen menos probabilidades de ir a trabajar a la construcción.
Build Force dice que los recién llegados de países como Filipinas, India, China, Irán y Siria no se ven naturalmente atraídos hacia la construcción, como lo son los europeos y los norteamericanos y sudamericanos que vinieron antes.
Como resultado, la industria necesita mejorar sus esfuerzos de reclutamiento.
Opciones de inmigración
A nivel federal, los trabajadores de la construcción pueden calificar para la residencia permanente en Canadá a través del Programa Federal Oficios Calificados.
Las solicitudes para el FSTP se realizan a través del sistema Entrada Rápida, con sorteos que se realizan generalmente cada dos semanas.
Periódicamente, Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá realizan sorteos de Entrada Rápida dirigidos específicamente a los candidatos de Oficios Calificados.
Requisitos del Programa Federal Oficios Calificados
La admisibilidad bajo la Clase Federal Oficios Calificados se evalúa sobre la base de aprobar o reprobar, y los solicitantes deben cumplir los siguientes cuatro requisitos:
- Tener ofertas de empleo de uno o dos empleadores canadienses por un período de al menos un año en un oficio calificado (nivel B de habilidad de NOC), U obtener la certificación de calificación para ese oficio de parte de un organismo regulador provincial o territorial de Canadá,
- Proporcionar evidencia de dominio suficiente del idioma en uno de los dos idiomas oficiales de Canadá,
- Tener 24 meses de experiencia laboral en los últimos cinco años en el oficio calificado, después de la calificación del oficio, si corresponda,
- Estar calificado para cumplir con los requisitos de la (s) oferta (s) de trabajo u oficio en Canadá, según lo define el NOC.
Empleadores interesados: Para más información, puede ponerse en contacto con nosotros a través de este link.
Candidatos interesados: Descubra si usted califica para unos de los programas de inmigración canadiense completando nuestra evaluación gratis en línea. Le entregaremos los resultados de su evaluación en 1 o 2 días laborables.
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