C’\u00e9tait le meilleur des temps, c’\u00e9tait le pire des temps. Avec nos excuses \u00e0 Charles Dickens et son conte des deux cit\u00e9s, cette ligne pourrait facilement d\u00e9crire le march\u00e9 du travail actuel du Canada.<\/p>\n
Les manchettes peu glorieuses et la perception du public pour le Programme des travailleurs \u00e9trangers temporaires ont conduit Ottawa \u00e0 annoncer des plans, en Juin, pour s\u00e9vir contre les agresseurs et r\u00e9viser le programme. Parmi les changement, il y a une utilisation des salaires plut\u00f4t que du Code national des professions (CNP) comme le principal crit\u00e8re de d\u00e9termination des salaires- la logique \u00e9tant que les salaires constituent une r\u00e9flexion plus pr\u00e9cise du niveau de comp\u00e9tence professionnelle et des conditions du march\u00e9 de l’emploi local.<\/p>\n
Les frais pour une \u00c9tude sur l\u2019impact sur le march\u00e9 du travail (LMIA) ont augment\u00e9s de 275 $ \u00e0 1000 $ et la proportion de travailleurs \u00e9trangers qu\u2019un employeur peut utiliser est d\u00e9sormais plafonn\u00e9e \u00e0 10% de la force de travail de l’employeur. Les demandes seront refus\u00e9es pour les bas salaires et les emplois peu qualifi\u00e9s dans les r\u00e9gions \u00e9conomiques avec un taux de 6% ou plus de ch\u00f4mage.<\/p>\n
Le mois dernier, le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral a affich\u00e9 un document de discussion sur le site Web du minist\u00e8re de l\u2019Emploi et du D\u00e9veloppement social, indiquant que les employeurs qui ne respectent pas les nouvelles r\u00e8gles pourraient faire face \u00e0 une interdiction permanente du programme. D’autres sanctions comprennent des interdictions de 1, 5 et 10 ans sur l’application pour les travailleurs \u00e9trangers. Les amendes propos\u00e9es vont de 500 $ \u00e0 un maximum de 100.000$.<\/p>\n
L’Alberta compte 68.000 travailleurs \u00e9trangers temporaires et le premier ministre a d\u00e9clar\u00e9 que le remodelage d’Ottawa frappe d\u00e9j\u00e0 la province.<\/p>\n
En Colombie-Britannique, la premi\u00e8re ministre Christy Clark a qualifi\u00e9 les modifications de \u00ab\u00a0tragiquement mal orient\u00e9es\u00a0\u00bb. Sa province est sur le point de faire face \u00e0 une \u00e9norme expansion de l’industrie du gaz naturel liqu\u00e9fi\u00e9, quelque chose qui va n\u00e9cessiter beaucoup de travail et de travailleurs. Dans un discours devant la Chambre de commerce de Vancouver, elle a mis l’accent sur l’un des c\u00f4t\u00e9s les plus laids des objections tourbillonnants autour des travailleurs \u00e9trangers temporaires – une opposition g\u00e9n\u00e9rale \u00e0 l’immigration.<\/p>\n
Pour sa part, Ottawa ne bouge pas. Le gouvernement a clairement fait savoir qu’il n’a pas l’intention de reculer dans les changements r\u00e9cents.<\/p>\n
Source<\/strong>: HR Reporter<\/strong><\/p>\n Commentaire de l\u2019avocat Colin Singer\u00a0:<\/p>\n Il s’agit d’un cas \u00e9vident o\u00f9 le gouvernement g\u00e8re le portefeuille de l’immigration largement comme un outil politique plut\u00f4t que d\u2019\u00e9laborer des politiques pertinentes pour r\u00e9pondre aux besoins du march\u00e9 du travail r\u00e9el du Canada. En 2012, le gouvernement a mis en \u0153uvre de nouvelles politiques dans le cadre du PTET qui permettent aux employeurs de payer les travailleurs \u00e9trangers 90% du taux de salaire en vigueur. Maintenant, avec une avance rapide de deux ann\u00e9es, le gouvernement se tourne brusquement \u00e0 360 degr\u00e9s et impose des mesures restrictives qui font plus que compenser les exigences ant\u00e9rieures, tout en maintenant les productions m\u00e9diatiques orchestr\u00e9es pour clamer \u00e0 quel point ils sont s\u00e9v\u00e8res et \u00ab\u00a0prot\u00e8gent\u00a0\u00bb les employ\u00e9s canadiens. Pendant cette p\u00e9riode, le taux de ch\u00f4mage au Canada a diminu\u00e9 de 7,5% \u00e0 6,5%.<\/strong>march\u00e9s du travail,canada, immigration<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" C’\u00e9tait le meilleur des temps, c’\u00e9tait le pire des temps. Avec nos excuses \u00e0 Charles Dickens et son conte des deux cit\u00e9s, cette ligne pourrait facilement d\u00e9crire le march\u00e9 du travail actuel du Canada. Les manchettes peu glorieuses et la perception du public pour le Programme des travailleurs \u00e9trangers temporaires ont conduit Ottawa \u00e0 annoncer…<\/p>\n","protected":false},"author":16,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[4859,4869],"tags":[3354,3356,3359,68489],"class_list":["post-4608","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-lactualite-canadienne","category-octobre","tag-canada-fr","tag-immigration-fr","tag-marches-du-travail","tag-temporary-foreign-worker-fr","category-4859","category-4869","description-off"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4608","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/16"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4608"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4608\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4608"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4608"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4608"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}