{"id":41942,"date":"2018-01-11T15:27:38","date_gmt":"2018-01-11T15:27:38","guid":{"rendered":"https:\/\/immigrationca.staging.wpengine.com\/latest-figures-canada-express-entry-immigration-provide-window-invitations-apply\/"},"modified":"2018-01-22T05:04:06","modified_gmt":"2018-01-22T05:04:06","slug":"latest-figures-canada-express-entry-immigration-provide-window-invitations-apply","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/immigration.ca\/fr\/latest-figures-canada-express-entry-immigration-provide-window-invitations-apply\/","title":{"rendered":"Les chiffres les plus r\u00e9cents sur Entr\u00e9e express Canada offrent une fen\u00eatre sur les invitations \u00e0 postuler"},"content":{"rendered":"

\"Latest<\/p>\n

Le 11 janvier 2018 – Les donn\u00e9es nouvellement publi\u00e9es par le minist\u00e8re de l’Immigration canadien montrent comment les changements apport\u00e9s au syst\u00e8me Entr\u00e9e express<\/a> en novembre 2016 ont eu une incidence sur la composition des invitations \u00e0 pr\u00e9senter une demande.<\/p>\n

La r\u00e9partition d\u00e9taill\u00e9e d’Immigration, R\u00e9fugi\u00e9s et Citoyennet\u00e9 Canada (CRCIC) porte sur les six mois suivant imm\u00e9diatement les changements, entre le 19 novembre 2016 et le 31 mai 2017.<\/p>\n

Il montre que les candidats ayant une offre d’emploi ont \u00e9t\u00e9 pouss\u00e9s dans un club exclusif, recevant 10 pour cent des invitations \u00e0 postuler<\/a> apr\u00e8s les changements, contre 38 pour cent auparavant.<\/p>\n

Les changements visaient \u00e0 axer davantage le syst\u00e8me de s\u00e9lection sur les candidats ayant des titres de comp\u00e9tences \u00e9conomiques de base, y compris des liens avec le Canada, qui leur permettraient de r\u00e9ussir \u00e0 long terme au Canada.<\/p>\n

En Savoir Plus<\/b><\/p>\n

Entr\u00e9e express: Mon exp\u00e9rience professionnelle r\u00e9pond-elle aux exigences?<\/a>
\nEntr\u00e9e express: Comment l’\u00e2ge affecte-t-il ma demande d’immigration au Canada?<\/a>
\nVid\u00e9o en direct: Comment les \u00e9tudiants \u00e9trangers peuvent immigrer au Canada<\/a><\/p>\n

Selon les nouvelles r\u00e8gles, le nombre de points pour une offre d’emploi a \u00e9t\u00e9 r\u00e9duit de 600 \u00e0 200 ou 50, selon la Classification nationale des professions du poste offert. Seuls les cadres sup\u00e9rieurs, ou CNP 00, ont re\u00e7u le maximum de 200 points, tandis que toutes les autres offres d’emploi ont obtenu 50 points.<\/p>\n

Les statistiques publi\u00e9es par l’IRCC montrent comment les changements apport\u00e9s \u00e0 l’attribution des points CRS ont d\u00e9plac\u00e9 le nombre d’ITA des candidats ayant une offre d’emploi vers ceux ayant de meilleurs titres \u00e9conomiques, tels que l’\u00e2ge, les comp\u00e9tences linguistiques, l’\u00e9ducation et l’exp\u00e9rience professionnelle, ainsi que les \u00e9tudes et le travail ant\u00e9rieurs au Canada.<\/p>\n

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\"ITAs<\/p>\n

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\"ITAs<\/p>\n

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Sur les 28 409 invitations \u00e9mises avant novembre 2016, 10 795 (soit 38%) des candidats avaient une offre d’emploi d’une valeur de 600 points. Cependant, entre novembre 2016 et mai 2017, sur les 48 098 invitations \u00e9mises, seulement 5 151 (soit 10%) avaient des offres d’emploi. Parmi ces 5 151 candidats, seulement 333 candidats avaient une offre d’emploi d’une valeur de 200 points, le reste ayant obtenu 50 points pour leur offre d’emploi.<\/p>\n

Malgr\u00e9 la r\u00e9duction des invitations pour les candidats \u00e0 l’offre d’emploi figurant dans les statistiques, l’obtention d’une offre d’emploi demeure le moyen le plus efficace d’augmenter consid\u00e9rablement le score du Syst\u00e8me de classement global (SCG). L’am\u00e9lioration des facteurs fondamentaux tels que la langue, l’\u00e9ducation ou l’exp\u00e9rience de travail ne peut \u00eatre r\u00e9alis\u00e9e du jour au lendemain. Cependant, avec les bons conseils, une offre d’emploi est r\u00e9alisable, et peut faire une diff\u00e9rence importante entre le fait de savoir si un candidat re\u00e7oit un ITA convoit\u00e9.<\/p>\n

D’autres changements ont permis de pr\u00e9senter de nouveaux points pour les candidats ayant une \u00e9ducation canadienne, comme suit:<\/p>\n\n\n\n\n\n\n
Niveau d’\u00e9ducation<\/b><\/td>\nNombre de points<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
\u00c9cole secondaire<\/td>\n0<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
Un ou deux ans d’\u00e9tudes postsecondaires<\/td>\n15<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
Trois ans d’\u00e9tudes postsecondaires, ma\u00eetrise, dipl\u00f4me professionnel ou doctorat<\/td>\n30<\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Ces changements visaient sp\u00e9cifiquement \u00e0 aider les \u00e9tudiants \u00e9trangers fr\u00e9quentant les \u00e9tablissements canadiens \u00e0 obtenir la r\u00e9sidence permanente. Le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral consid\u00e8re les \u00e9tudiants \u00e9trangers comme des candidats cl\u00e9s en mati\u00e8re d’immigration, compte tenu de leur \u00e2ge, de leur \u00e9ducation, de leurs liens avec le Canada et de leur connaissance des deux langues officielles.<\/p>\n

Bien qu’il ne soit pas possible de faire une comparaison avec avant novembre 2016 pour les points d’\u00e9ducation au Canada, un certain nombre de candidats ont profit\u00e9 des points nouvellement disponibles apr\u00e8s la pr\u00e9sentation de novembre 2016.<\/p>\n

Des 53 249 invitations \u00e9mises entre novembre 2016 et mai 2017, 16 778 (32%) concernaient des candidats ayant des titres de comp\u00e9tences canadiens. Cela signifie qu’un tiers des candidats invit\u00e9s au programme Entr\u00e9e express ont maintenant au moins deux ann\u00e9es d’\u00e9tudes postsecondaires au Canada, ce qui repr\u00e9sente une proportion importante.<\/p>\n

Les 16 778 candidats ont \u00e9t\u00e9 divis\u00e9s \u00e0 peu pr\u00e8s entre 50 et 50 entre ceux qui ont des lettres de cr\u00e9ance d’une valeur de 30 points, et ceux qui ont des titres de comp\u00e9tences d’une valeur de 15 points.<\/p>\n

Note: Les donn\u00e9es d\u2019avant novembre 2016 ne sont pas disponibles car non collect\u00e9es<\/strong><\/em><\/p>\n

\"ITAs<\/p>\n

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Les points suppl\u00e9mentaires pour l’\u00e9ducation ajout\u00e9s en novembre 2016 sont venus s’ajouter aux points d\u00e9j\u00e0 disponibles pour l’\u00e9ducation.<\/p>\n

Le Canada place l’\u00e9ducation \u00e0 l’avant-plan lorsqu’il \u00e9tudie une demande d’immigration, avec des points disponibles des dipl\u00f4m\u00e9s du secondaire jusqu’\u00e0 ceux qui ont un doctorat pour les candidats principaux et les conjoints.<\/p>\n

Pour les dipl\u00f4mes obtenus \u00e0 l’ext\u00e9rieur du Canada, il est important d’obtenir une \u00e9valuation officielle des titres de comp\u00e9tences en \u00e9ducation afin que votre titre de comp\u00e9tence r\u00e9ponde aux normes canadiennes.<\/p>\n

Un dipl\u00f4me d’\u00e9tudes secondaires donne \u00e0 un candidat 30 points du Syst\u00e8me de classement global vers son score total d’Entr\u00e9e express, avec un cursus de trois ans ou plus et un score de 120 points. Ceux qui ont un doctorat obtiennent 150 points.<\/p>\n

Un \u00e9l\u00e9ment important d’Entr\u00e9e express est qu’un candidat peut augmenter son score avec un profil en attente dans le pool. Un candidat qui travaille vers un dipl\u00f4me, peut ajouter des points pour cette accr\u00e9ditation quand il est termin\u00e9.<\/p>\n

Il est \u00e9galement possible de planifier strat\u00e9giquement l’\u00e9ducation en fonction des points disponibles. Si les autres facteurs cl\u00e9s d’un candidat, tels que l’\u00e2ge et l’exp\u00e9rience de travail, ne donnent pas assez de points CRS, cela vaut la peine d’envisager une autre ann\u00e9e de formation pour renforcer l’application.<\/p>\n

Points Entr\u00e9e express pour l’\u00e9ducation<\/h3>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
<\/td>\nAvec conjoint<\/b><\/td>\nSans conjoint<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
Dipl\u00f4me d’\u00e9tudes secondaires (secondaire)<\/td>\n28<\/td>\n30<\/td>\n<\/tr>\n
Certificat d’\u00e9tudes postsecondaires d’un an<\/td>\n84<\/td>\n90<\/td>\n<\/tr>\n
Titre de programme d’\u00e9tudes postsecondaire de deux ans<\/td>\n91<\/td>\n98<\/td>\n<\/tr>\n
Certificat d’\u00e9tudes postsecondaires de niveau postsecondaire de trois ans<\/td>\n112<\/td>\n120<\/td>\n<\/tr>\n
2 certificats ou dipl\u00f4mes d’\u00e9tudes postsecondaires (une \u00e9tant d’au moins trois ans)<\/td>\n119<\/td>\n128<\/td>\n<\/tr>\n
Maitrise ou dipl\u00f4me professionnel d’entr\u00e9e en pratique<\/td>\n126<\/td>\n135<\/td>\n<\/tr>\n
Doctorat<\/td>\n140<\/td>\n150<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Autres modifications apport\u00e9es en juin 2017<\/h3>\n

La tendance des invitations a \u00e9t\u00e9 touch\u00e9e davantage par une deuxi\u00e8me s\u00e9rie de changements apport\u00e9s au CSG en juin 2017<\/a>, qui ont permis de recevoir des points suppl\u00e9mentaires pour renforcer les comp\u00e9tences en fran\u00e7ais et avoir un fr\u00e8re ou une s\u0153ur au Canada.<\/p>\n

Il reste \u00e0 voir comment cette vague de changements aura un impact sur les statistiques ds invitations, bien qu’il soit \u00e9vident \u00e0 partir du dernier ensemble de donn\u00e9es que m\u00eame de petites modifications dans les points CRS peuvent avoir un impact sur qui re\u00e7oit une invitation.<\/p>\n

Les changements visaient \u00e0 nouveau \u00e0 r\u00e9duire la p\u00e9riode d’int\u00e9gration des nouveaux immigrants. En ciblant les candidats ayant des comp\u00e9tences linguistiques, familiales, d’\u00e9tudes ou de travail plus solides au Canada, IRCC \u00e9met l’hypoth\u00e8se que les nouveaux arrivants pourront s’\u00e9tablir plus rapidement.<\/p>\n

R\u00e9sum\u00e9: Changements de juin 2017<\/h3>\n
    \n
  1. <\/b>Plus de points pour la langue fran\u00e7aise<\/b>
    \nLes candidats obtiennent 15 points suppl\u00e9mentaires pour un niveau 7\u00a0 en compr\u00e9hension \u00e9crite et orale et en expression \u00e9crite et orale, dans le Canadian Language Benchmark (CLB) combin\u00e9 \u00e0 un score en anglais de 4 ou moins. Ces points passent \u00e0 30 si le niveau fran\u00e7ais 7 est combin\u00e9 avec un niveau d’anglais 5 ou sup\u00e9rieur.Les points suppl\u00e9mentaires s’ajoutent aux points de langue existants. Jusqu’\u00e0 136 points peuvent \u00eatre attribu\u00e9s pour la premi\u00e8re langue officielle d’un candidat et 24 points pour le deuxi\u00e8me<\/li>\n
  2. Nouveaux points pour avoir un fr\u00e8re ou une s\u0153ur au Canada<\/strong>
    \nLes candidats ayant un fr\u00e8re ou une s\u0153ur vivant au Canada re\u00e7oivent 15 points suppl\u00e9mentaires. Le fr\u00e8re ou la s\u0153ur doit avoir 18 ans ou plus et \u00eatre citoyen canadien ou r\u00e9sident permanent. Ils doivent partager une m\u00e8re ou un p\u00e8re avec le candidat principal ou avec leur \u00e9poux ou conjoint de fait. La relation peut \u00eatre le sang, le mariage, l’union libre ou l’adoption.<\/li>\n<\/ol>\n

    Les intervenants attendront maintenant des informations du gouvernement sur le rendement continu du syst\u00e8me Entr\u00e9e express.<\/p>\n

    Employeurs int\u00e9ress\u00e9s<\/b>: veuillez nous contacter<\/a> pour recevoir de plus amples informations.<\/p>\n

    Candidats int\u00e9ress\u00e9s<\/b>: d\u00e9couvrez si vous \u00eates admissible au Canada en remplissant notre \u00e9valuation gratuite en ligne<\/a>. Nous vous fournirons notre \u00e9valuation dans les 1 \u00e0 2 jours ouvrables.<\/p>\n

    Lisez plus de nouvelles sur l’immigration au Canada en cliquant ici<\/a>.<\/p>\n

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