Un membre cl\u00e9 du Conseil canadien de la viande affirme que les modifications apport\u00e9es au syst\u00e8me d’Entr\u00e9e expresse nuiront \u00e0 l’industrie.<\/p>\n
Ron Davidson, directeur des relations avec les m\u00e9dias au conseil, a d\u00e9crit les changements<\/a> comme drastiques et dit qu’ils rendront plus difficile de garder les bouchers et les coupeurs qualifi\u00e9s.<\/p>\n Il a ajout\u00e9 que l’industrie rurale de transformation de la viande, qui lutte d\u00e9j\u00e0 pour combler des postes parce que les Canadiens ne veulent pas les emplois disponibles, sera davantage \u00e9touff\u00e9e par les changements<\/p>\n Dans le cadre des changements annonc\u00e9s en novembre, le nombre de points disponibles pour une offre d’emploi qualifi\u00e9e dans la classe de travail sous laquelle la boucherie tombe a \u00e9t\u00e9 r\u00e9duit de 600 \u00e0 50.<\/p>\n Immigration, R\u00e9fugi\u00e9s et Citoyennet\u00e9 Canada a pris l’initiative de r\u00e9duire l’importance d’une offre d’emploi dans le cadre du Syst\u00e8me de classement global (SCG), car il voulait attirer plus de personnes avec des qualifications qui sont plus adapt\u00e9es au succ\u00e8s \u00e0 long terme du march\u00e9 du travail.<\/p>\n Il en r\u00e9sulte que seule une nomination dans l’un des programmes provinciaux atteint maintenant 600 points SCG. Quelques 200 points sont attribu\u00e9s pour une offre d’emploi en gestion et 50 pour d’autres emplois. Entre-temps, d’autres points ont \u00e9t\u00e9 ajout\u00e9s pour ceux qui ont une \u00e9ducation canadienne.<\/p>\n Parall\u00e8lement, l’industrie de la transformation de la viande devrait b\u00e9n\u00e9ficier de l’abolition de la p\u00e9riode cumulative<\/a> (maximum de quatre ans) sous le Programme des travailleurs \u00e9trangers temporaires (PTET).<\/p>\n Auparavant, un travailleur qui avait \u00e9t\u00e9 au Canada pendant quatre ans dans le cadre de la PTET sans passer \u00e0 la r\u00e9sidence permanente n’\u00e9tait pas autoris\u00e9 \u00e0 retourner au pays pour une p\u00e9riode de quatre ans.<\/p>\n Le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral a r\u00e9cemment propos\u00e9 d’abolir cette r\u00e8gle, ce qui signifie que les travailleurs temporaires peuvent continuer \u00e0 renouveler leurs permis de travail aussi longtemps qu’ils le souhaitent et aussi longtemps que cela leur est n\u00e9cessaire.<\/p>\n Le retrait de la r\u00e8gle est conforme aux recommandations du Comit\u00e9 permanent faites en septembre 2016 apr\u00e8s un \u00e9t\u00e9 pass\u00e9 \u00e0 \u00e9tudier le PTET. D’autres changements sont attendus au d\u00e9but de 2017.<\/p>\n Ainsi, bien qu\u2019il soit vrai qu’il est plus difficile pour le personnel de transformation de la viande d’obtenir une r\u00e9sidence permanente, il leur a \u00e9t\u00e9 plus facile de conserver leur statut de r\u00e9sident temporaire.<\/p>\n Cliquez ici<\/a>\u00a0pour voir comment nous pouvons vous aider \u00e0 trouver un emploi au Canada.<\/p>\n Les employeurs int\u00e9ress\u00e9s<\/b> : veuillez nous contacter ici<\/a> pour recevoir de plus amples informations.<\/p>\n Les candidats int\u00e9ress\u00e9s<\/b> : d\u00e9couvrez si vous \u00eates admissibles \u00e0 immigrer au Canada en remplissant notre \u00e9valuation gratuite en ligne<\/a>. Vous obtiendrez les r\u00e9sultats de votre \u00e9valuation en 1 \u00e0 2 jours ouvrables.<\/p>\n
\nEn vertu des nouvelles r\u00e8gles d’Entr\u00e9e expresse :<\/h3>\n
\n
\n