17 de mayo del 2019 – El gobierno de Manitoba está planeando una serie de nuevas medidas para aumentar el número de inmigrantes en el Programa de Nominados Provinciales de Manitoba que se trasladan a las áreas rurales.
La provincia está a punto de crear un kit de herramientas de inmigración rural en las próximas semanas para las comunidades nuevas en el proceso de inmigración.
Diseñado para ayudar a los empleadores y líderes comunitarios en áreas rurales, este kit está diseñado para reclutar, recibir e integrar a los recién llegados a los pequeños pueblos en Manitoba.
«Queremos trabajar con nuestros socios rurales para continuar construyendo nuestra historia de éxito en la inmigración», escribió el Ministro de Educación y Capacitación de Manitoba, Kelvin Goertzen, en un artículo publicado en el sitio web de MPNP.
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El aumento de la inmigración a las áreas rurales es un desafío importante en todo Canadá. Las ciudades pequeñas están al final del desafío demográfico de Canadá, basado en un envejecimiento de la población y una tasa de fertilidad más baja.
En los últimos 20 años, el 20 % de los 130 000 inmigrantes del MPNP se han asentado en áreas rurales. La provincia ahora quiere trabajar en esa cifra.
Las medidas importantes para los empleadores incluyen:
- Dar a los empleadores una opinión sobre la selección de candidatos y la contratación en grupos de candidatos.
- Aumentar la contratación directa de trabajadores extranjeros al mejorar el acceso de los empleadores a los permisos de trabajo exentos de la evaluación del mercado laboral según el MPNP.
- Aumentar el reclutamiento a través de eventos internacionales de reclutamiento y la contratación de trabajadores durante las visitas exploratorias.
- Agilizar la contratación de trabajadores altamente calificados y bien remunerados.
Mientras tanto, la provincia también está discutiendo con el gobierno federal para lanzar una nueva corriente de inmigración para inversiones rurales, como la recientemente lanzada en Columbia Británica.
Manitoba ya ofrece un requisito de inversión menor y más puntos para proyectos rurales a través de la corriente Inversor de Negocios existente.
Corriente Inversor de Negocios, Vía empresario: Necesidades de inversión
- Inversión mínima de 250 000 $ para negocios ubicados en la región de la capital de Manitoba.
- Una inversión mínima de 150 000 $ si un negocio está ubicado fuera de la Región de la Capital de Manitoba.
La provincia también planea implementar un compromiso público formal para invertir los ingresos de la tarifa de solicitud del MPNP en proyectos de integración para los recién llegados, incluso en áreas rurales.
Manitoba planea renovar y modernizar el actual Acuerdo de Inmigración con Canadá, firmado en el 2003.
Al hacerlo, la provincia quiere priorizar el desarrollo económico rural, mejorando la flexibilidad y alejándose de lo que describe como un enfoque de «talla única» para el gobierno federal.
«Si las comunidades pueden demostrar su capacidad para apoyar el éxito de los recién llegados, quienes no todos cumplen con los requisitos mínimos, el MPNP debe tener la oportunidad de responder», escribió Goertzen.
20 años del MPNP en cifras
- Sin el MPNP, el crecimiento del PIB de Manitoba sería un 30 % menor.
- Más del 90 % de los solicitantes provinciales están empleados en su primer año en Manitoba.
- Manitoba retiene casi el 90 % de los nominados provinciales.
- Más de 130 000 nominados provinciales han sido admitidos desde 1998.
- Más de 308 millones $ invertidos en Manitoba por los candidatos de negocios del MPNP.
- Más del 90 % de los inmigrantes económicos en Manitoba llegan a través del MPNP.
La provincia también considera injustos los tiempos de tramitación entre los candidatos federales y provinciales.
Dado que la provincia recibe el 90 % de sus inmigrantes de inmigración económica a través del MPNP, la reducción de los tiempos de procesamiento de las solicitudes es una prioridad.
«Necesitamos abordar la injusticia inherente de que los solicitantes a los programas federales (principalmente en las principales ciudades y provincias) se procesen dentro de los seis meses para obtener una visa permanente, mientras que la mayoría de los candidatos provinciales tienen que esperar 18 meses para obtener la misma visa «, dijo Goertzen.
«Esto está retrasando la llegada de recién llegados a nuestras comunidades rurales y nuestros empleadores, e innecesariamente e injustamente, están demorando a estas familias a contribuir con sus habilidades e inversiones a nuestra economía».
Empleadores interesados: Para más información, puede ponerse en contacto con nosotros a través de este link.
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