8 de noviembre del 2017 – Las autoridades de Inmigración Canadiense realizaron otro sorteo de Entrada Rápida y 2 000 candidatos recibieron invitaciones para solicitar la residencia permanente (ITAs, por sus siglas en inglés) en el más reciente sorteo de Entrada Rápida. La puntuación más baja del Sistema de Clasificación Integral (CRS, por sus siglas en inglés) fue de 458 puntos, 22 puntos menos que en todos los sorteos anteriores. El sorteo fue la 27.a ronda de invitaciones bajo la Entrada Rápida en el 2017 y el 77.o en general.
Los dos sorteos anteriores de Entrada Rápida, nos número 75 y 76, realizados el 1ero de noviembre del 2017, estaban dirigidos solo a los Programas de Nominados Provinciales y al Programa Federal Oficios Calificados respectivamente.
¿Qué cambió?
Bajo el nuevo formato, las autoridades de inmigración pueden establecer ahora el número exacto de las invitaciones que se van a emitir. Si la cantidad de candidatos con el puntaje más bajo sobrepasa el número de invitaciones permitidas, las autoridades implementarán un mecanismo de desempate al emitir las invitaciones basadas en un tiempo determinado, según el orden de llegada.
De esta forma, si más de un candidato obtuvo el puntaje más bajo, el límite estará basado en la fecha y hora en que los solicitantes enviaron sus respectivos perfiles de Entrada Rápida.
En el último sorteo, los primeros 2 000 perfiles en el pool tuvieron derecho a una Invitación a Aplicar (ITA, por sus siglas en inglés). El corte se realizó en el puntaje 458.
Los candidatos con un puntaje de 458 que no hayan recibido una invitación pueden esperar recibir una invitación para sorteos futuros con puntajes CRS similares o superiores.
¿Por qué este cambio?
Parece que IRCC está probando este nuevo formato para permitir la emisión de un número específico de ITAs. El nuevo formato permite a los funcionarios de inmigración un mayor control para poner en práctica un método más preciso en la selección de un número exacto de candidatos que recibirán una ITA. El sistema anterior no permitía esto.
Pese a los últimos cambios, el sorteo más reciente ha sido el 25.o sorteo en el 2017 bajo el sistema Entrada Rápida donde el CRS estuvo muy por debajo de 500. Ha sido el 12.o sorteo desde que las autoridades de inmigración modificaran considerablemente el sistema de Clasificación Integral de Entrada Rápida el 6 de junio del 2017. El último sorteo influye en todas las solicitudes del pool que recibieron puntos adicionales bajo los cambios recientes.
IRCC también publicó un desglose revisado de la composición del Pool de Entrada Rápida hasta el 26 de octubre del 2017. Revela muchos perfiles en el rango de 350-450 puntos. Esto destaca cómo incluso 1-2 puntos pueden ser importantes cuando se lleva a cabo un sorteo.
Resumen del Pool de Entrada Rápida: 26 de octubre del 2017
Rango de puntuación CRS | Número de candidatos |
601-1200 | 163 |
451-600 | 759 |
401-450 | 14 283 |
441-450 | 260 |
431-440 | 1 586 |
421-430 | 3 421 |
411-420 | 3 946 |
401-410 | 5 070 |
351-400 | 27 388 |
391-400 | 4 728 |
381-390 | 5 570 |
371-380 | 5 718 |
361-370 | 5 776 |
351-360 | 5 596 |
301-350 | 17 240 |
0-300 | 3 097 |
Total | 62 930 |
Fuente: IRCC
Entrada Rápida es un sistema de inmigración implementado por las autoridades canadienses de inmigración (IRCC) el 1ero de enero del 2015, que maneja las solicitudes de los trabajadores calificados en el marco de los programas federales. Esto incluye el Programa de Trabajador Calificado (federal), el Programa de Oficios Especializados de la categoría de experiencia canadiense y algunas partes del Programa de Candidatos Provinciales.
Las partes interesadas esperan ver más de 30 sorteos y hasta 70 000 invitaciones emitidas en el 2017, con una mayoría de sorteos con puntajes CRS muy inferiores a 450 puntos para permitir a las autoridades canadienses de inmigración alcanzar el objetivo anual del plan de niveles de inmigración para el 2017.
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¿Qué significa esto para los empleadores?
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¿Qué significa esto para los candidatos?
Se espera que la mayoría de los solicitantes que reciban una invitación ITA (por sus siglas en inglés) bajo el sistema de inmigración Entrada Rápida en el 2017 necesiten una puntuación (CRS) muy por debajo de 450 puntos. Esto permitirá que un número creciente de candidatos reciba una admisión permanente a Canadá sin oferta de trabajo o nominación bajo algún programa de nominación provincial. Sin embargo, asegurar una oferta de trabajo aprobada es altamente recomendable. Vea nuestro video en vivo Facebook Livestream sobre cómo encontrar un trabajo en Canadá desde el extranjero.
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Fuentes:
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Colin R. Singer es abogado en inmigración para www.immigration.ca y Socio Director de skilledworker.com. El Sr. Singer es uno de los abogados más destacados en inmigración corporativa de alto rango en Canadá, reconocido internacionalmente como una autoridad recomendada y con experiencia en materia de inmigración canadiense y contratación extranjera. Además de ser un profesional autorizado en recursos humanos, Colin Singer es un abogado con licencia en regla del colegio de abogados de Quebec desde hace más de 25 años y ha sido autorizado por el gobierno de Canadá para representar sus intereses en todos los asuntos de inmigración.
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